Czynniki motywujące i czynniki higieny według Herzberga
fragment pracy licencjackiej W latach pięćdziesiątych Frederick Herzberg i jego współpracownicy przeprowadzili badania na temat zadowolenia i niezadowolenia w miejscu pracy. Głównymi badaniami objęto grupę księgowych i inżynierów. Czynniki motywujące i czynniki higieny według Herzberga jako teoria motywacji Teoria Herzberga nosi nazwę dwuczynnikowej teorii motywacji albo teorii motywacji i higieny (Gross, 1994). Według tej teorii … Czytaj dalej